회사 내에 진행 되는 채용건수가 계속 늘어남에 따라, 새로운 신입/경력직 직원을 채용하고자 합니다.

헤드헌팅을 하면서 가장 많이 부딪히는 난관은 바로 거래처 확보입니다. 본인의 거래처를 다수 확보하지 않으면 안정적인 수입을 기대하기가 힘들고 롱런 하기가 어렵기 때문입니다.

저희 JY파트너스는 대기업/중견기업/외국계/스타트업/중소기업 등 700여개의 고객사를 보유하고 있으며, 직원수 20명, 한 달 평균 30건 이상의 채용이 성사 되고 있습니다. 회사 자체적으로 보유하는 고객사 및 진행 채용건이 많아 고객사 영업이 어려우신 분들도 함께 갈 수 있는 환경을 제공합니다. 처음 들어오신 분들의 원활한 적응을 위하여 한달여간의 교육을 제공하고 있으며 직원들간 업무 소통이 활발해 높은 코웍 성사율을 자랑합니다. 뿐만 아니라 다채로운 복지 제공을 통해 직원들이 롱런 할 수 있는 환경을 제공하여 평균 근속년수가 높은 기업입니다.

<aside> 📌 저희 JY파트너스와 함께 성장해 나갈 분을 찾습니다. 경력직부터 신입직원까지 채용 중에 있으니 해당 분야에 관심이 있고 헤드헌팅 프로세스의 전반적인 과정을 경험하고 싶은 분들의 많은 지원과 관심 부탁드립니다.

☺️ 이런 업무를 해요!

🥳 이런 분들을 모십니다!

👉 근무 환경

👉 제출서류

👉 문의 사항 및 접수